Empowerment von Mitarbeitern erfordert eine neue Führungskultur. Um autonome Teams zu führen, müssen die Führungskräfte zunehmend die Rolle von Coaches übernehmen.
Es geht darum, den Mitarbeitern mehr Handlungsspielraum für eigenverantwortliche Entscheidungen einzuräumen sowie Anerkennung und Wertschätzung als motivierenden und gesundheitsförderlichen Faktor zu erkennen (Zeitalter der Digitalisierung, Generation Y …).
Mein Angebot für die Stärkung Ihrer Führungskräfte:
Diese Trainings und Coachings biete ich alleine oder mit meinem Netzwerkpartner “top training für organisation + personal” an.
Spezielles Angebot
Gerne konzipieren wir für Ihr Unternehmen ein passendes Führungskräfteprogramm.